ประกาศกองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม เรื่อง นโยบาย "องค์กรแห่งความสุข" (Happy Workplace)

นายสิทธิรงณ์ เร่งเงียบ ผู้อำนวยการกองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ที่ปรึกษาโครงการ SHAP พร้อมด้วยนางสาวจินดา ธนาดำรงค์ นักวิชาการอุตสาหกรรมชำนาญการพิเศษ รักษาการผู้เชี่ยวชาญด้านพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ประธานคณะทำงาน นำทีมคณะทำงาน SHAP AGENT กช.กสอ. ดำเนินการตรวจวัดสุขภาพร่างกายของเจ้าหน้าที่ กช.กสอ. ในกิจกรรมสร้างสุขภาวะองค์กร HAPPY DIPROM ได้แก่ สถานีที่ 1 วัดส่วนสูง สถานีที่ 2 ทดสอบความยืดหยุ่น สถานที่ 3 วัดเส้นรอบพุง สถานที่ 4 วัดความดันโลหิต สถานีที่ 5 ชั่งน้ำหนัก พร้อมให้ร่วมประเมินพฤติกรรมสุขภาพองค์กรวัยทำงาน ตามแบบคัดกรองพฤติกรรมวัยทำงาน THW01 เพื่อประเมินและวิเคราะห์ผลต่อไป

นายสิทธิรงณ์ เร่งเงียบ ผู้อำนวยการกองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ที่ปรึกษาโครงการ SHAP พร้อมด้วยนางสาวจินดา ธนาดำรงค์ นักวิชาการอุตสาหกรรมชำนาญการพิเศษ รักษาการผู้เชี่ยวชาญด้านพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ประธานคณะทำงาน นำทีมคณะทำงาน SHAP AGENT กช.กสอ. ดำเนินการตรวจวัดสุขภาพร่างกายของเจ้าหน้าที่ กช.กสอ. ในกิจกรรมสร้างสุขภาวะองค์กร HAPPY DIPROM ได้แก่ สถานีที่ 1 วัดส่วนสูง สถานีที่ 2 ทดสอบความยืดหยุ่น สถานที่ 3 วัดเส้นรอบพุง สถานที่ 4 วัดความดันโลหิต สถานีที่ 5 ชั่งน้ำหนัก พร้อมให้ร่วมประเมินพฤติกรรมสุขภาพองค์กรวัยทำงาน ตามแบบคัดกรองพฤติกรรมวัยทำงาน THW01 เพื่อประเมินและวิเคราะห์ผลต่อไป

นางสาวจินดา ธนาดำรงค์ นักวิชาการอุตสาหกรรมชำนาญการพิเศษ รักษาการผู้เชี่ยวชาญด้านพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ประธานคณะทำงาน SHAP เป็นประธานการประชุมพิจารณาคัดเลือกสถานประกอบการที่สมัครเข้าร่วมโครงการส่งเสริมสุขภาวะองค์กรในวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม ตามแนวทางมาตรฐาน องค์กรแห่งความสุข (SMEs Happy and Productive Workplace : SHAP) พร้อมด้วยคณะ SHAP AGENT กช.กสอ. เข้าร่วมประชุมผ่านระบบออนไลน์ ZOOM MEETING. จำนวน 3 ราย ได้แก่ 1. บริษัท ไอ-ริช แมนูแฟคเจอริ่ง จำกัด จังหวัดชลบุรี 2. บริษัท ซีเค ดิสเพนเซอร์ จำกัด จังหวัดปทุมธานี 3. บริษัท บ้านหมอละออง จำกัด จังหวัดเพชรบุรี โดยการมีประเมินความพร้อมและความมุ่งมั่นในการสร้างองค์กรแห่งความสุข การบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลขององค์กร พร้อมชี้แจงแนวทางการดำเนินโครงการ ระยะเวลาการดำเนินงาน และสิทธิประโยชน์ที่ได้รับจากเข้าร่วมโครงการ SHAP

นางสาวจินดา ธนาดำรงค์ นักวิชาการอุตสาหกรรมชำนาญการพิเศษ รักษาการผู้เชี่ยวชาญด้านพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน ประธานคณะทำงาน SHAP เป็นประธานการประชุมพิจารณาคัดเลือกสถานประกอบการที่สมัครเข้าร่วมโครงการส่งเสริมสุขภาวะองค์กรในวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม ตามแนวทางมาตรฐาน องค์กรแห่งความสุข (SMEs Happy and Productive Workplace : SHAP) พร้อมด้วยคณะ SHAP AGENT กช.กสอ. เข้าร่วมประชุมผ่านระบบออนไลน์ ZOOM MEETING. จำนวน 3 ราย ได้แก่ 1. บริษัท ไอ-ริช แมนูแฟคเจอริ่ง จำกัด จังหวัดชลบุรี 2. บริษัท ซีเค ดิสเพนเซอร์ จำกัด จังหวัดปทุมธานี 3. บริษัท บ้านหมอละออง จำกัด จังหวัดเพชรบุรี โดยการมีประเมินความพร้อมและความมุ่งมั่นในการสร้างองค์กรแห่งความสุข การบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลขององค์กร พร้อมชี้แจงแนวทางการดำเนินโครงการ ระยะเวลาการดำเนินงาน และสิทธิประโยชน์ที่ได้รับจากเข้าร่วมโครงการ SHAP

วันที่ 28 กันยายน 2566 นายสิทธิรงณ์ เร่งเงียบ ผู้อำนวยการกองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน พร้อมด้วยนางสาวจินดา ธนาดำรงค์ นักวิชาการอุตสาหกรรมชำนาญการพิเศษ รักษาการผู้เชี่ยวชาญด้านพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน และเจ้าหน้าที่ กช.กสอ. ร่วมประชุมหารือพิจารณาแนวทางการดำเนินงานโครงการ SHAP เฟส4 ภายใต้โครงการส่งเสริมสุขภาวะองค์กรในวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม ตามแนวทางมาตรฐาน องค์กรแห่งความสุข (SMEs Happy and Productive Workplace : SHAP) ณ ห้องประชุมกระจูดชั้น 3 อาคารกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม (กล้วยน้ำไท) โดยมีประเด็นสำคัญ ดังนี้ 1. การแต่งตั้งคณะทำงาน SHAP กช.กสอ. 2. การถ่ายภาพคณะทำงาน และการลงทะเบียน SHAP AGENT 3. แผนงานและแนวทางการดำเนินงานกิจกรรม SHAP กช.กสอ 4. วางแผนการดำเนินการสร้างสุขภาวะองค์กร HAPPY DIPROM 5. หลักเกณฑ์และแนวทางในการคัดเลือกสถานประกอบการที่สมัครเข้าร่วมโครงการ

CEO Business Meeting Event for Medical Equipment Industry 22 - 26 January 2024

พฤติกรรมที่ควรทำ (Do's) และพฤติกรรมที่ไม่ควรทำ (Don'ts) ตามข้อกำหนดจริยธรรม และคำขวัญจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ตามมติที่ประชุมคณะกรรมการจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ครั้งที่ 1/2566 เมื่อวันที่ 19 เมษายน 2566 คณะกรรมการฯ ได้เห็นชอบในหลักการพฤติกรรมที่ควรทำ (Do's) และพฤติกรรมที่ไม่ควรทำ (Don'ts) ตามข้อกำหนดจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม และคำขวัญจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม นั้น นายใบน้อย สุวรรณชาตรี อธิบดีกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ให้ความเห็นชอบ จึงมอบให้สำนักเลขานุการกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม จัดทำโปสเตอร์สื่อประชาสัมพันธ์ พฤติกรรมที่ควรทำ (Do's) และพฤติกรรมที่ไม่ควรทำ (Don'ts) ตามข้อกำหนดจริยธรรม กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม และคำขวัญจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม เพื่อให้การขับเคลื่อนคุณธรรม จริยธรรม และเป็นการปลูกฝังค่านิยมอันดีงามให้กับบุคลากรกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม กองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ขอเผยแพร่ประชาสัมพันธ์ เรื่องพฤติกรรมที่ควรทำ (Do's) และพฤติกรรมที่ไม่ควรทำ (Don'ts) ตามข้อกำหนดจริยธรรม และคำขวัญจริยธรรมกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม

การคัดเลือกผู้ประกอบการและประชาสัมพันธ์กิจกรรม CEO Business Meeting Event for Medical Equipment Industry

ประกาศกรมส่งเสริมอุตสาหกรรม “การขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม ด้วย กระทรวงอุตสาหกรรม ได้มีประกาศเรื่อง การป้องกันการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม และแนวทางการปฏิบัติตามประกาศกระทรวงอุตสาหกรรม เรื่องการป้องกันการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม เพื่อป้องกันมิให้เกิดปัญหาการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม และป้องกันมิให้บุคลากรในสังกัดกระทรวงอุตสาหกรรม กระทำการซึ่งอาจเป็นความผิดทางอาญา ทางวินัย หรือกฎหมายอื่น กระทรวงอุตสาหกรรมจึงได้มี 1. ประกาศกระทรวงอุตสาหกรรมเรื่องการป้องกันการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม 2. แนวทางกาปฏิบัติตามกระกาศกระทรวงอุตสาหกรรม เรื่องการป้องกันการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวมเพื่อให้บุคลากรและหน่วยงานในสังกัดทราบและถือปฏิบัติอย่างเคร่งครัด กองพัฒนาอุตสาหกรรมชุมชน กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม ขอเผยแพร่ประกาศกระทรวงอุตสาหกรรม เรื่องการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม และแนวทางการปฏิบัติตามประกาศกระทรวงอุตสาหกรรม เรื่องการป้องกันการขัดกันระหว่างประโยชน์ส่วนบุคคลกับประโยชน์ส่วนรวม ตามแผนปฏิบัติการด้านการป้องกันและปราบปรามทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 ของ กรมส่งเสริมอุตสาหกรรม